Иду на курс
Секреты внутренних коммуникаций
События последних недель вынудили компании по всему миру экстренно перевести своих офисных сотрудников на удалённую работу и перестроить свои рабочие процессы. В этих условиях роль корпоративных внутренних коммуникаций из важной превратилась в критически необходимую.

ИДУ НА КУРС
По результатам недавнего исследования Institute for Public Relations и агентства Peppercomm, 81% опрошенных руководителей признали роль коммуникаций "важной" или "очень важной" в том, как их компания справляется с этим кризисом.
!
Специалисты, которые помогают своим компаниям сориентироваться в этих вопросах и преуспеть в этом новом мире, стали востребованы как никогда.

Как построить систему внутренних коммуникаций, которая будет эффективна в кризис?
Как найти правильный тон в коммуникациях топ-менеджмента?
Как найти спонсоров для стратегии внутренних коммуникаций?
Как сделать так, чтобы сотрудники вас слышали?
Как измерить эффективность внутренних коммуникаций?
Как настроить обратную связь?
Как выстроить коммуникации с сотрудниками на удалёнке?
Как завоевать уважение и доверие руководителей?
Какие инструменты, помимо электронной почты, можно использовать, чтобы держать связь с сотрудниками?

Важные вопросы
Мы приглашаем вас на курс «Секреты внутренних коммуникаций», если вы
Работаете в HR
Работаете в маркетинге или коммуникациях
Руководите командой
Хотите построить карьеру во внутренних коммуникациях

ИДУ НА КУРС
Роль внутренних коммуникаций
Внутренние коммуникации уже давно не ограничиваются ежемесячной электронной рассылкой всем сотрудникам. На смену устаревшему подходу пришли стратегические внутренние коммуникации.
  • Решают проблемы бизнеса
    1
  • Используют новые технологии
    2
  • Укрепляют и развивают бренд компании
    3
  • Применяют аналитику и измеряют результаты
    4
  • Быстро реагирует на изменения в организации и на рынке

    5
  • Не просто информируют, а мотивируют, объединяют, вдохновляют и побуждают к действию сотрудников
    6
Возможно, именно вы используете этот переломный момент, чтобы освоить навыки и инструменты внутренних коммуникаций и сможете
Расширить зону своей ответственности и вывести свою карьеру на новый уровень.
Повысить эффективность своих коммуникаций с подчиненными и укрепить свой личный бренд лидера.
Найти себя в востребованной профессии.
Присоединяйтесь к нашему курсу и получите новые профессиональные навыки, которые сейчас актуальны как никогда!
ИДУ НА КУРС
Формат курса
4 модуля в записи (более чем 20 тематических видеоуроков)
4 живых вебинара в формате «вопрос-ответ» с преподавателем курса (будут также доступны в записи)

Skype чат, где можно общаться с другими участниками курса
Чек-листы

Бессрочный доступ к материалам курса
Сертификат проекта «HR Secrets» о прохождении курса
Длительность курса
4 недели: с 1 по 25 июня
Что отличает этот курс
Курс основан на лучших мировых практиках, актуальных зарубежных исследованиях, и на личном опыте преподавателя, которая прошла путь от специалиста по внутренним коммуникациям до руководителя региональным отделом внутренних коммуникаций и бренд-инициатив в компании IBM.

Практики компании IBM в области внутренних коммуникаций и вовлечению сотрудников признаны одними из самых передовых в мире. Кейсы о копроративной культуре IBM, внутренних коммуникациях и вовлечению сотрудников входят в программу ведущих бизнес-школ мира.
По окончанию этого курса вы
  • Овладеете основными инструментами внутренних коммуникаций
  • Сможете убедить руководителей и топ-менеджмент в ценности внутренних коммуникаций
  • Освоите главные принципы лидерских коммуникаций
  • Будете в курсе мировых трендов и лучших практик в области внутренних коммуникаций
  • Получите практические рекомендации по построению и ведению коммуникационных кампаний
ИДУ НА КУРС
Кира Макдоналд
Консультант по корпоративным коммуникациям с 13-летним международным опытом.
Страница в LinkedIn
Личный блог в Инстаграм
Прошла путь от специалиста по внутренним коммуникациям в московском офисе IBM до регионального руководителя отдела внутренних коммуникаций и бренд инициатив в штаб-квартире IBM на Ближнем Востоке и в Африке (более 20 филиалов). 9 лет прожила в Дубае.
Построила и обучила сильную команду региональных специалистов по внутренним коммуникациям. Создала систему внутренних коммуникаций под ключ, которую масштабировала по всему региону.
В сотрудничестве с корпоративной командой IBM создала уникальный пилотный курс по интеграции новых сотрудников в компанию. Курс прошли более 1000 сотрудников IBM в регионе Ближний Восток/Африка. По итогам успешного пилота курс сделали обязательным для всех новых сотрудников IBM в мире.
Отвечала за коммуникации генерального директора IBM Ближний Восток/Африка и других первых лиц компании.
Имеет степень MBA с отличием из престижной британской бизнес-школы Warwick Business School.
Сейчас живет в США, занимается консалтингом в области корпоративных коммуникаций и вовлечению сотрудников.
Преподаватель курса
Программа курса
Модуль №1

1 июня — 7 июня
Строим базу

 Освоив видеоуроки этого модуля, вы сможете провести аудит состояния внутренних коммуникаций в своей организации и понять, что работает, а что нет
— Что такое внутренние коммуникации и зачем они нужный
— Главный секрет успешных коммуникаций
— Аудит внутренних коммуникаций в вашей компании: система 5«К»
— Основные инструменты внутренних коммуникаций
4 июня
Живой вебинар

Общение с преподавателем в формате «вопрос-ответ» по пройденной теории
Модуль №2

8 июня — 14 июня
Модуль для смелых: работа с первыми лицами

В результате изучения видеоуроков этого модуля вы приступите к созданию стратегии внутренних коммуникаций, заручитесь поддержкой руководства, а также узнаете об основных принципах коммуникационного сопровождения руководителей.
— Универсальная формула, которая поможет вам завоевать доверие и уважение руководителя и топ-менеджмента
— Как найти спонсоров для вашей стратегии внутренних коммуникаций
— Принципы коммуникаций топ-менеджмента
— Роль линейных руководителей во внутренних коммуникациях
11 июня
Живой вебинар

Общение с преподавателем в формате «вопрос-ответ» по пройденной теории
Модуль №3

15 июня — 21 июня
Мировые тенденции и вызовы внутренних коммуникаций

 По итогам видеоуроков этого модуля вы узнаете об основных трендах, актуальных концепциях и вызовах в сфере внутренних коммуникаций
— Эволюция роли внутренних коммуникаций в организациях
— Влияние цифровых технологий и соцсетей на внутренние коммуникации
— Корпоративная культура, внутрикорпоративный бренд, бренд работодателя
— Сотрудники как посланники бренда
— Внутренние коммуникации и удалённая работа
18 июня
Живой вебинар

Общение с преподавателем в формате «вопрос-ответ» по пройденной теории
Модуль №4

22 июня — 25 июня
Внутренние коммуникации в действии

 В видеоуроках этого модуля на практических примерах вы познакомитесь с разными видами коммуникационных кампаний, типами «рутинных» внутренних коммуникаций, а также получите практические рекомендации по ведению внутренних коммуникаций в организации.
— Основные виды коммуникационных кампаний
— Кризисные коммуникации
— Вовлечение сотрудников в создание миссии и ценностей компании
— Коммуникации с новыми сотрудниками
— Типы «рутинных» внутренних коммуникаций
— Как выстраивать процессы во внутренних коммуникациях
— Практические лайфхаки
25 июня
Живой вебинар

Общение с преподавателем в формате «вопрос-ответ» по пройденной теории
На протяжении всего курса участники общаются в закрытом чате в Skype.
ИДУ НА КУРС
Часто задаваемые вопросы
Остались вопросы?

Напишите нам на info@ntokarskaya.ru, мы с удовольствием ответим.